76 % der KI-Projekte scheitern – an Menschen, nicht an Technik. Hier lernst du, wie du dein Team mitnimmst, statt es zu verlieren. Aufbruch statt Widerstand..

Sven Dörrenbächer hat eine Mission: Menschen dazu bringen, Neues zu wagen. Seit über 25 Jahren.
Erst als Start-up-Gründer, dann als Digital-Chef bei Mercedes-Benz sowie als Geschäftsführer bzw. Agenturgründer bei Jung von Matt, Interone und antoni.
Heute begleitet er als Berater sowie Investor Unternehmen in der Transformation. Immer dort, wo Technologie auf Führung trifft - und beides sich gegenseitig verstärkt.
Diese Haltung treibt ihn auch gesellschaftlich: Mit #ZusammenGegenCorona und #ZusammenFürDemokratie initiierte er die größten kollektiven Bewegungen der deutschen Wirtschaft, die laut Fachpresse "in die Geschichtsbücher des Marketings" eingehen. Als C_SR-Gründer und bei ONE engagiert er sich für Demokratie und globale Gerechtigkeit.
Warum dieses Buch?
Weil KI eine ebenso fundamentale Transformation ist wie das Internet Ende der 90er.
Weil Sven sieht, wie viele Führungskräfte zwischen Hype und Schockstarre feststecken, statt anzufangen. Und weil er sich als Manager genau diesen Ratgeber gewünscht hätte - der aber noch nicht geschrieben war.
Er vernetzt, aktiviert und schreibt, weil gute Führung andere besser macht.
Auch - und gerade - mit KI.
Sven lebt mit seiner Frau Katrin und drei Söhnen in Berlin.