Organisationen unterliegen einem stetigen Wandel, der von Führungskräften besonders viel Fingerspitzengefühl in der Führung ihrer Mitarbeiter erfordert.

Dieses praxiserprobte Toolkit soll Führungskräften dabei helfen, ihre Führungswirksamkeit zu erhöhen. Dabei geht es um die folgenden Leitfragen:

Wie kann ich Veränderungsprozesse gestalten?
Was bedeutet der stetige Wandel für mich?
Wie unterstütze ich meine Mitarbeiter, Motivationsbarrieren zu überwinden?
Wie gehe ich mit Widerständen und Unsicherheiten um?
Wie kommuniziere ich wirksam?
Was hilft mir in Konfliktsituationen?
Was macht mein Team erfolgreich?